Valores humanos

¿Qué son los valores humanos?

Los valores humanos son los principios de actuación en la vida, prioridades y aspectos a los que se les da importancia. Sirven para saber cómo actuar y en la toma de decisiones. Decir que alguien “tiene valores” se entiende en el lenguaje popular como que tiene cualidades positivas y deseables; lo contrario de los valores son los antivalores. 

Cuando la vida de una persona coincide con sus valores, suele existir bienestar mental, satisfacción y buena calidad de vida. Sin embargo, cuando la vida no se alinea con los valores personales, puede desarrollarse malestar e infelicidad.

¿Qué son los valores?

Los valores son principios y creencias que determinan actitudes y formas de comportarse. Indican qué es importante y qué no lo es para cada persona, y proveen una guía de comportamiento.

Se puede decir que los valores muestran lo que es deseable y merece la pena. Mientras que los valores personales difieren de una persona a otra, los culturales o humanos son compartidos por un amplio grupo de personas.

Por ejemplo, una persona puede tener los valores del “éxito”, “importancia del trabajo” y “productividad”. El comportamiento de esta persona estaría guiado hacia trabajar e intentar tener éxito en su profesión. Al contrario, una persona cuyos valores sean “familia” y “tiempo libre”, estaría más orientada hacia pasar tiempo con su familia y a hacer cosas que le agraden y diviertan.

• ¿Tiene todo el mundo valores? Generalmente, todas las personas tienen valores, ya que todos tienen creencias sobre qué es importante en la vida. Una persona puede valorar más la sinceridad, la responsabilidad y la amistad, mientras que otra puede preferir diversión, dinero y placer. Se puede dar el caso de que alguna persona no tiene ningún valor positivo y deseable por la sociedad. En este caso, sería una persona con antivalores. Por ejemplo, podría ser alguien que cree que es importante mentir (antivalor de sinceridad), dañar a los demás (antivalor de sinceridad) y faltar el respeto (antivalor de respetar).

Beneficios de conocer los valores personales

Los principales beneficios de conocer los valores son:

• Conocerse mejor a sí mismo, ganar claridad mental y atención.
• Tomar decisiones y actuar.
• Vivir con integridad.
• Saber a qué dedicar el tiempo (el recurso más limitado).

De hecho, los valores son una de las causas que hacen diferente una persona de otra.

Por otra parte, los valores suelen ser bastante estables, pero no son inamovibles. A medida que se avanza en la vida, los valores pueden cambiar.

Por ejemplo, al iniciar la carrera profesional, el éxito –medido por el dinero y el estatus– podría ser una prioridad. Sin embargo, después de tener hijos, el equilibrio trabajo-vida familiar puede ser lo que más se valora.

• Dos ejemplos de valores de personajes del cine. Primero, comparando dos personajes de una película conocida, Gladiador:
  • Máximo:
    • Familia.
    • Libertad.
    • Amistad.
    • Trabajo en equipo.
    • Liderazgo.
    • Honor.
    • Lealtad.
  • Cómodo:
    • Poder.
    • Aprobación.
    • Reconocimiento.
    • Agresividad.
    • Dominancia.
    • Respeto .
    • Popularidad.
• En otra película muy popular, Avatar, se ve una diferencia aún más grande, entre los habitantes de zonas rurales y entre ciertos personajes corruptos.
  • Neytiri:
    • Naturaleza.
    • Familia.
    • Afectividad.
    • Equilibrio.
    • Armonía.
    • Armonía.
    • Amor.
  • Selfridge:
    • Poder.
    • Dinero.
    • Ambición.
    • Agresividad.
    • Prosperidad.
    • Éxito.

• Observaciones. Lo que hace a una persona más deseable o menos depende de la combinación de valores. Los valores no son buenos o malos por si mismos. Por ejemplo, puedes tener el valor de la ambición. Lo que lo hace un valor no apreciado es la ambición + agresividad + no preocuparse por el bienestar de los demás. Por tanto, valores como ambición, dinero, respeto, popularidad o reconocimiento no son indeseables por si mismos. Tener un valor deseable como afectividad, también puede ser negativo si se combina, por ejemplo, con posesión. La cultura también influye en gran medida. Por ejemplo, en España se aprecia más la familia y en los países nórdicos el trabajo y la autonomía. En Hispanoamérica se aprecia más el trabajo en equipo y la familia, mientras que en Estados Unidos la individualidad.

Lista de valores humanos

• Abundancia.
• Aceptación.
• Actividad.
• Adaptabilidad.
• Afectividad.
• Agilidad.
• Agresividad.
• Alegría.
• Alerta.
• Altruismo.
• Amabilidad.
• Ambición.
• Amistad.
• Amor.
• Aprecio.
• Aprendizaje.
• Armonía.
• Arriesgar.
• Arte.
• Asertividad.
• Atractivo.
• Atrevimiento.
• Audacia.
• Autocontrol.
• Autorrespeto.
• Aventura.
• Belleza.
• Benevolencia.
• Bienestar.
• Calidad.
• Cambio.
• Caridad.
• Ciencia.
• Comodidad.
• Compasión.
• Competencia.
• Complejidad.
• Compostura.
• Compromiso.
• Conciencia.
• Conexión.
• Confianza.
• Conformidad.
• Congruencia.
• Conocimiento.
• Continuidad.
• Control.
• Convicción.
• Cooperación.
• Coraje.
• Creatividad.
• Crecimiento.
• Credibilidad.
• Cuidado.
• Curiosidad.
• Dependencia.
• Desafío.
• Descansar.
• Descubrimiento.
• Destacar.
• Determinación.
• Diferencia.
• Dignidad.
• Diligencia.
• Dinero.
• Disciplina.
• Discreción.
• Disposición.
• Diversión.
• Dominancia.
• Educación.
• Efectividad.
• Eficiencia.
• Elegancia.
• Empatía.
• Encanto.
• Enseñanza.
• Entretenimiento.
• Entusiasmo.
• Equilibrio.
• Espiritualidad.
• Espontaneidad.
• Estabilidad.
• Estatus social o posición social.
• Excelencia.
• Éxito.
• Experiencia.
• Extroversión.
• Fama.
• Familia.
• Fe.
• Felicidad.
• Fortaleza.
• Ganar.
• Generosidad.
• Gratitud.
• Habilidad.
• Heroísmo.
• Humor.
• Igualdad.
• Independencia.
• Individualidad.
• Influencia.
• Inspiración.
• Inteligencia.
• Intensidad.
• Intentar.
• Introversión.
• Intuición.
• Invención.
• Justicia.
• Juventud.
• Lealtad.
• Libertad.
• Liderar.
• Logro.
• Longevidad.
• Madurez.
• Matrimonio.
• Modestia.
• Motivación.
• Naturaleza.
• Optimismo.
• Orgullo.
• Originalidad.
• Pasividad.
• Perfección.
• Perseverancia.
• Pesimismo.
• Placer.
• Poder.
• Popularidad.
• Pragmatismo.
• Preparación.
• Privacidad.
• Proactividad.
• Profesionalidad.
• Prosperidad.
• Prudencia.
• Pureza.
• Racionalidad.
• Rapidez.
• Realismo.
• Reconocimiento.
• Resistencia.
• Respeto.
• Responsabilidad.
• Rigor.
• Sacrificio.
• Salud.
• Satisfacción.
• Seguridad.
• Sensualidad.
• Sexualidad.
• Silencio.
• Simplicidad.
• Soledad.
• Solidaridad.
• Superación.
• Trabajo en equipo.
• Tranquilidad.
• Valentía.
• Verdad.
• Vigor.
• Vitalidad.
• Voluntad.
• Voluntariado.
• Pundonor.
• Nobleza.
• Sabiduría.
• Productividad.
• Técnica.
• Cercanía.
• Bondad.
• Humildad.
• Perdón.
• Sinceridad.
• Honestidad.
• Integridad.
• Imaginación.
• Entereza.
• Equidad.
• Rectitud.
• Carácter.
• Vehemencia.
• Sobriedad.